question nounoune

Allo,

je suis perplexe. J'ai juste une vague idée de ce qu'est "le normatif". Je ne dois pas être la seule.

Y'a t-il quelqu'un qui sait?

Élémentaire Watson...

Tout ce qui n,est pas salaire proprement dit:

férieés,vacances,maladies, protections sociales et probablement le processus de réglement de mésentente (grief! ) s'il ne mette pas ce point de côté.

Tourlou

Giroflée

C'est pas pour dire que nos déléguées ont droit à plus du 20% normalement alloué pour se faire remplacer, et tout ce qui touche à nos revendications???

Anne, est-ce que tu m'acceptes dans ton groupe

Moi aussi je me sens un peu nounoune...je pas beaucoup de temps pour chercher car je suis entrain de préparer mon entrevue pour me renouvellement de permis et c'est pour vendredi, je suis un peu nerveuse avec tout ce qui se passe en ce moment.

Alors qui nous peut nous aider à comprendre tout ce méli mélo

Perle de Lune

Et encore! Quand je faisais partie du syndicat, les maladies, vacances et autres entraient dans le monétaire parce qu'on était payés pour...

Le normatif, c'est tout ce qui entre dans une convention collective mais qui ne nécessite pas de déboursé monétaire de la part de l'employeur. Le réglement de griefs, les libérations syndicales, etc. Il pourrait y avoir par exemple, des clauses sur nos heures d'ouvertures, sur les remplaçantes, les formations obligatoires, etc...

Perle de lune... une perle comme toi, aucun problème pour le renouvellement de ta reconnaissance....

Ton entrevue ,cela va bien aller..... personne ne peut te nuire ou te faire du tort à cause du syndicat. C,est un droit (la loi 51 nous l,accorde) qu'on a de se syndiquer... Il ne devrait même pas te parler de cela!


Tu vas voir, cela va bien aller...


Tourlou

Giroflée

Tu as probablement raison Joséphine... tout ce qui ne donne pas des $$$$

Ouiain! je suis peut-être nounoune aussi!

Bonne journée

Tourlou

Giroflée

fériés et vacances c'est du normatif....... pour le nombre de semaine et le nombre de fériés. Reste donc juste le pcr, et montant à recevoir lors de ces journées!

perle de lune a écrit:

Anne, est-ce que tu m'acceptes dans ton groupe

Moi aussi je me sens un peu nounoune...je pas beaucoup de temps pour chercher car je suis entrain de préparer mon entrevue pour me renouvellement de permis et c'est pour vendredi, je suis un peu nerveuse avec tout ce qui se passe en ce moment.

Alors qui nous peut nous aider à comprendre tout ce méli mélo

Perle de Lune

Ah tu as raison d'être nerveuse, tu es TROP bonne, ils vont te virer c'est sûr!! LOL!!!


Alors pour te consoler, viens dans ma gang de nounounes! :))

De ce que je lis sur le sujet, ça englobe le nombre de sem de vacs, de fériés, ( même que je crois que dans le normatif y'aura un nombre max de sem qu'on pourra prendre collées ) les pourcentages que le gouv s'apprête à payer pour tout ce qui est CSST , RRQ, Ass, le reflet du préventif et les modalités etc...)

mabel a écrit:

De ce que je lis sur le sujet, ça englobe le nombre de sem de vacs, de fériés, ( même que je crois que dans le normatif y'aura un nombre max de sem qu'on pourra prendre collées ) les pourcentages que le gouv s'apprête à payer pour tout ce qui est CSST , RRQ, Ass, le reflet du préventif et les modalités etc...)

J'ai les mêmes infos que toi mabel! Donc reste juste le $$$, vraiment juste le $$$$ et il parait que le gvt à été généreux dans sa première offre à la CSN! à suivre sur l'extranet demain!

c,est justement ce cadre normatif qui déterminera une grosses partie des $$$

Merci pour vos bons mots d'encouragement chères Giroflée et Anne...Je garde ca dans mon esprit lors de mon entrevue

Perle de Lune :amicalement: