Sans joke...

je suis perdue et je ne sais pas par ou commencer!!!!

Je travaille en CPE depuis 2003.
J'ai eu deux enfants. Mon congé de maternité finit en octobre.

Je prévois ouvrir un service de garde.

Là je sais qu'une tonne de choses a changé....
Mais j'Essai de fouiner sur le furum, mais y a tellement de posts, je ne sais pas ou me garocher!!!! lol

Y-a-t-il une place sur le furum ou l'on explique les nouvelles conditions de travail en gros?

Et...j'aimerais avoir un apperçu du salaire d'une travailleuse comme moi qui a 2 de ses enfants sur les 6 ??

Merci!!!

Marie

Dans les posts qui demeure en haut de page, tu as les communiqués de presse officielles.
Sobou

Pour ce qui est du salaire, tu recevras (pour l'instant) une rétribution de 19$ par enfant plus 9,75$ pour les poupons (moins de 18 mois) dons un total de 28,75$ par poupon. Tu peux avoir maximun 2 poupons incluant tes propres enfants. Bien sûr, tu ne reçois rien pour tes enfants. :pas question!: Donc, au minimum, tu auras 76$ par jour, 760$ par 2 semaines avec 4 enfants. (sans poupon) Les rétributions vont changer après les négociations de l'entente collective, on ne sait quand. On aura droit à des avantages sociaux, ce que nous n'avons pas en ce moment.

Ne te gêne pas si tu as d'autres questions! :clin d'oeil:

Ah oui, j'oublais, au cas où... les chiffres que j'ai mentionnés n'incluent pas le 7$ par jour des parents.

tu pourras avoir 4 enfants payant dont deux poupons donc impossible de faire plus de 20,000 par année et la dessus tu devras enlevé tes dépenses que tu encourera pour faire fonctionner ta garderie soit dans les 3500$ par année pour l'épicerie, les jouets et matériel de bricolage que tu dois acheter et réacheter constamment, le matériel pour foncitonner c'est a dire booster de table, chaise haute supplémentaire on a toujours quelques morceau a acheter cahque année.

Donc en gros si tu réussis a avoir un net de 13,000$ t'es chanceuse et c'est pas fini la dessus tu devras payé tes impots entre 1000 et 2000$ tout dépend de tes dépenses annule.

Donc tu peu calculer que clair dans tes poches il te restera 10,000$.

A 4 enfants c'est vraiment pas payant pour toute la charge de travail qu'on nous impose, ce n'est plus comme avant aujourd'hui on ne pu plus ouvrir une garderie juste pour rester avec ces enfants si tu ca juste pour cette raison dans 2 ans tu va avoir fermer :).

Merci!!

Francinette, ouffff ...ça juste pas de sens :-S

Au CPE j'étais payée avec l'échelle, je faisais au moins 30K à 34 hrs/sem.....oufff je sais pas comment on va faire pour arriver franchement.

Je suis en train de me demander si je ne ferais pas mieux de travailler à temps partiel coudont.....je capote.

Je ne fais pas ça pour l'argent...mais pour être avec mes enfants. Mais je me demande si ce sera possible.... :-((((((

C'est ca le probleme on le fait pour rester a la maison avec nos enfants mais il faut monétairement etre capable de l'absorber.

Le probleme c'est que une personne qui ne connait pas notre réalité va arriver et dire bon je peu garder 4 enfants a 26$ par jour 5 jours par semaine ca donne 520$ par semaine multiplier par 52 semaines wow ca me donne 27000 piaste dans mes poches clair a moi.

On oublie que nos vacances ne sont pas payé ainsi que nos férié, qu'on paye nos dépense a meme ce 27,000 et que en plus on doit encore payé de l'impot a la fin de l'année .

Tu prend juste le meme 27 000$ et tu enleve tes 4 semaines de vacances (moi je te conseille pas de te dire ben je prendrai pas de vacance dans 2 ans tu va etre a ramasser a la petite cuillere avec un nouveau bébé) il faut que tu enleve également les férié soit 8 jours supplémentaire non payé et je ne sais pas quel emploi ton conjoint a mais s'il a plus de férié que toi il se pourrait bien que vous preniez la décision de fermer les jours ou il ne travaillera pas pour vous permettre d'etre en famille donc admettons qu'en tout ca fait 6 semaines sans salaire a enlever a ton 27,000 t'es déja rendu a 24,000.

Et on sait tres bien que dans une année, y a des départ donc on est parfois une semaine sans le salaire de un enfant avant de pouvoir le remplacer, y a les maladie de nos enfants qu'on est obligé de fermer sans salaire pour s'en occuper, y a nous qui sommes malade parfois donc encore obligé de fermer sans salaire.

En bout de ligne moi je me disais toujours ok cette année je vais faire attention et je vais faire plus d'argent et j'ai jamais réussis lollll.

ON peu réussir a faire un peu plus d'argent avec les primes poupons mais ca c'est juste 6 a 8 mois on le perd quand l,enfant a 18 mois alors on peu pas compter la dessus pour calculer notre revenu parce que on sait jamasi les année qu'on aura des bébé si personne ne part quand notre bébé a son 18 mois on peu passé 2 ans avant qu'un départ scolaire se fasse et qu'on puisse reperndre un nouveau bébé.

Et se dire qu'on dépensera pas pour la garderie ca peu faire un bout mais un moment donné on tombe dans le sheap je trouve, on étire la bouffe, on étire les jouets, on étire le matériel de bricolage et au final on se retrouve avec un service bof qui a des vieux jouet qui sert de la bouffe bof et qui bricole pas ben ben lollllll, personnellement je suis pas capable de faire ca, je me dis que tant qu'a faire dans le sheap je vais aller faire autre chose :).

Je ne sais pas quel age a ton plus vieux mais j'ai vu une grande différence quand j'ai pu commencé a avoir 2 bébés et quand mon grand a cessé de compté dans mon ratio j'ai pu monté a 5 la ca commencais a avoir du bon sens au fil des ans on a moins de grosse dépense aussi on fini par avoir un net plus élevé, on paye plus d,impot c'est sur mais moi personnellement au final mon net est quand meme plus élevé :).

C'est sur que ca va changer avec le syndicat qui vient de rentrer et qui va nous négocier de bonne condition salarial qui vont peut etre réussir a aller un peu accoter vos condition en installation mais faut pas compter la dessus avant moins 2-3 ans selon moi, les discussions seront tres tres tres chaudes héhé.

Allo!

Le gazon n`est pas si vert que ça du côté du MF...si on calcul que ce salaire c`est pour un minimum de 50 heures...sans compter ce que l`on fait en surplus du 50h...

Les parents qui appellent...autant ceux qui cherchent une garderie que nos clients n`appellent pas tous sur les heures de garderie...les visites pour les nouveaux clients ça aussi c`est en dehors bien souvent...les commissions aussi c`est en plus...la planification aussi il y en a dans nos heures personnelles...du ménage aussi...les réunions, les formations...ça aussi c`est du bénévolat...

Alors...pour un bon minimum de 55h pouvant s`élever à 62h par semaine selon le cas...

Dans le fond à 4 places ça donne environ 8$-9$ de l`heures et brut...net il reste 4$ ou 5$ de l`heure...et si un de tes enfants est un poupons il compte dans ton ratio poupons...on a le droit à 2 seulement...donc si tu droit à un seule autre poupon tu ne peux pas compter sur le supplément pour faire un gros salaire...moi perso je ne me fie pas à ce supplément pour faire mon budget...je le vois comme un plus si j`en ai un...car ça dûre pas longtemps et on n`en a pas tout le temps!

Tu sais nos revendications...ce n`est pas pour rien!

Écoute ton coeur...si tu décide de faire le saut en MF tu sais ce n`est pas une sentence à vie...tu n`es pas attachée...tu peux faire ça quelques années et retourner en installations après...c`est à toi de voir!

Ha non ca je ne suis pas d'accord par contre, on ne fait pas le saut en familiale "en attendant" ce ne sont pas des objet que l'on garde, il leur faut de la stabilité, le milieu familiale en grande majorité est choisis pour sa stabilité d'avoir une éducatrice qui sera avec lui jusqu'a son entrée scolaire pour chacun de nos enfants.

Si en partant on se dit je vais faire ca une couple d'année je pense qu'on est aussi bien de passé notre chemin et aller faire autre chose.

Honnetement avec tout ce que le gouvernement nous exige de plus en plus je crois qu'il faut cesser de vouloir faire ce métier simplement pour etre avec nos enfants, il faudra désormais avoir un objectif au dela de cela :).

Ouain, je sais que c'est vrai ce que vous dites les filles, mais avouez que c'est déprimant en mausus....

Moi j'ai envie de te dire mary_gog que le choix de travailler en MF on le fait pour soi et pour notre famille. Tu es éducatrice, tu aimes ton travaille et je suis bien placée pour comprendre que tu trouves ça dommage de laissé l'éducation de tes enfants à une autre qui a exactement la même formation que toi.

Bien sûr que le salaire ne semble pas si intéressant, mais au fond, on peut quand même avoir une belle qualité de vie en MF, surtout si ton conjoint à un emploi autre que le service de garde familial.

Au fond, si tu travailles chez toi, vous éliminer des frais de garde pour vos propres enfants (2 enfants =280$ par mois, juste en service de garde). La facture d'essence diminue, vous pouvez même avoir qu'un seul véhicule. Il ne faut pas oublié qu'en travaillant chez toi il y aura une partie de ton hypothèque de déductible d'impôt, ton hydro, téléphone, internet, épicerie, certains frais de ton véhicule...

Ici, moi et mon conjoint travaillons emsemble dans notre MF. C'est sûr qu'on est pas les plus riches, mais on réussi à payer tout nos comptes, en mettre un peu de côté pour des REER, on peut se permettre 2 semaines de vacances par année et on est confiant qu'avec ce qui s'en vient, on ne pourra qu'augmenter nos conditions.

Nos allocations familiales ont monté en flèche aussi, donc oui on fait moins sur notre salaire, mais le ministère nous "paie" en allocation familial le bon temps qu'on a choisi de prendre avec nos 2 enfants.

Ça n'a pas de prix de ne plus se rusher le matin pour que tout le monde soit prêt à l'heure, faire son lavage pendant la journée et faire participer les enfants aux ménage.... en tout cas, moi je penses que ça vaut la peine.

Bonne chance et bonne réflexion.

Missmady, je suis complètement d'accord avec toi! Et oui, moi, quand je suis devenue RSG, j'avais dans la tête de le faire principalement pour être avec mes 2 enfants, les voir grandir, leur apprendre la vie à ma manière. J'avoue qu'au début, je m'étais fixé de faire ce métier au moins pour pouvoir amener mes enfants à l'école et que je verrais ensuite. Mais après 4 ans en milieu familial, certainement il y a des désavantages financiers (qui devraient s'améliorer sous peu), mais il y a beaucoup plus d'avantages à mon avis. Maintenant que mon fils s'en va en 1ere année, il ne resterait qu'un an avant que ma fille commence la maternelle, et je n'ai pas l'intention de fermer mon service de garde l'an prochain. Je suis rendue à apprécier les avantages d'être à la maison; mon fils vient dîner tous les jours, il revient tout de suite après l'école, pas besoin de me poser de questions s'il est malade ou qu'il y a une journée de tempête (pas d'école), les journées pédagogiques, il est avec moi, l'été, il a le choix de rester à la maison ou d'aller dans un camps de jour. Je peux profiter au maximum du temps avec mes enfants et je l'apprécie vraiment. En plus, pas de course le matin, pas de tempête de neige à affronter, pas de contraintes et de stress de 'productivité', tu fais ce que tu veux, quand tu en as envie et que les enfants sont d'humeur à le faire, on n'est pas pris entre 4 murs, on va dehors tous les jours, tu choisis toi-même les enfants qui seront dans ton groupe, etc. :yess:

Mary_gog, il est vrai qu'il faut y penser, mais on a complètement le droit d'écouter notre coeur de maman. :pour toi: Moi aussi, je travaillais en installation, comme éducatrice spécialisée avant d'ouvrir mon milieu familial. J'ai vécu un peu la même chose que toi, je suis retournée au travail environ 8 mois après avoir eu mon fils. Je n'ai pas trouvé ça facile. Et ma décision, qui était au départ peut-être seulement pour quelques années, s'est avérée être la meilleure décision que j'ai pu prendre et c'est devenu un choix de carrière et une passion. :bonne journée

ben moi pour avoir fait le move de partir du cpe a m'ouvrir ici je trouve ca tres bien
Je fais un bon salaire et ca vient même éqaule a celui du cpe
pas si tu le mets en taux horaire, mais à la fin de la semaine

Oublie pas que tu as des enfants tu dois en déduire le montant que tu aurais payer pour eux...
courrir pour arrivé à l'heures avec tes enfants....

Moi je suis vraiment heuruse d'être à la maison avec mes enfant et 4 autres...
et j'ai même une femme de ménage....et je perd pas d'argents....

si tu as le gout fait le move, tu vas aimer ca!

Écoute je te comprend j,ai eu besoin de changement y'a qqmois. Ça fait plus de 8ans que je pensais au projet D'ouvrir mon MF, j'ai travaillé plus de 12ans en cpe. J,ai ouvert en août dernier et...quand monm congé de maternité sera terminé (je suis enceinte de 17sem!!!) je retourne en courant en cpe! Pas que je n'ais poas aimé au contraire mais c'est tout ce qui entoure le MF qui m'agacen personnelement.

1) horaire de 50hrs MF(sans compter le suppémentaire le soir!) vs 35 hrs en cpe
2) Moins de temps pour tes enfants, pas parce que tu es à la maison avec tes enfants que tu les vois plus. Tu en a d'autres à t'occuper!
3) toujours être à la maison, seule malgré les promenades au parc ect...
4)obligée de faire ton ménage chaque jour, ou presque! Tout doit toujours être propre quand même!
5) passer mes soirée et/ou mon week-end à faire de la popotte ou des courses pour le MF en plus de celles de la famille!
6) ne pas être protégé (journées de maladie, congé pour soi PAYÉS! ect...)
7) toujours avoir qqun qui fouine dans ta maison
8) faire du 5 jours au lieu du 4jours
9) gestion administrative à faire, beaucoup de paperasse ...après ta journée!
10) désinfection à chaque jour
11) planification plus difficile à faire car multi-âge...surtout avec des poupons!
12) pas d'avantages sociaux (plusieures semaines de vacances, congés de maladie, 4jours par semaine, salaire ect...)

tu vois un peu...

MAIS y"a quand même des points positifs! J'ai beaucoup aimé être chez-moi faire MA routine, suivre les minis au max, pas avoir à demander des permissions pour ci ou ça, avoir de supers parents collaborateurs...que j'ai CHOISI!

Mais moi je rtourne en cpe. Mon idée est faite, j'avais besoin de changement. Après toutes ces années ça a fait du bien et ça me fait encore plus apprécier mon travail. J'ADMIRE les femmes qui le font en MF depuis des années! Je les trouvent courageuses, extraordinairement patientes, en forme lol ect...mais finalement ce n'Est pas pour moi. J'ai pas envie de travailler 50hrs par semaine et plus pour un salaire de crève faim. On s'entend tu connais toi aussi l'échelle salariale en cpe et même que nous nous avions plus que l'échelle du gouvernement, j'étais pratiquement en haut et plusieures semaines de vacances payées.

mais tu peux tenter! demande une année sabbatique peut-être y auras-tu droit et tu pourras tenter le coup, de cette façon tu verras! MOI au début je n'étais pas suposée de partir en grand comme ça, ça c'Est fait tout seul. J'adore mes minis, leurs parents aussi j'ai de TRÈS BONS pârents et je me trouve chanceuse car autour de moi les rsg que je connais n'ont pas toutes cette chance, ça me parle souvent de problèmes de paiement, de retards ect... pas moi!

Réfléchie bien, va visiter un MF dans ton coin, demande si tu pourrais observer une demie- journée ou une journée complète pour te faire une bonne idée.

Voilà!

Bonne chance dans tes choix!

Mais surtout...il fait tenter afin de mieux se faire une idée, c'est plate quand ça ne marche paset que les parents doivent chercher aileurs mais au moins tu ne regretteras pas d'avoir jamais essayé dans quelques années!

sweet

Ouain..vous me faites réfléchir....
On dirait que je ne sais plus ou donner de la tête....

Ce que je ne comprends pas.....
Avec toutes les dépenses, vous devez payer quand même des impôts?

Tsé, le but c'est pas de faire de l'argent...on s'entend...mais je dois vraiment tout calculer pour savoir si j'arrive financièrement!! lol

Je calculais qu'à travailler 2 jours par semaine j'arrivais à la même chose, si mes enfants se font garder par ma mère et une amie.

Mais j'aurais quand même envie de tenter le coup. J'aime vraiment être éducatrice!! J'aime avoir un groupe, la petite routine....mais J'aime beaucoup le travail d'équipe aussi...ce que je n'aurai plus. Par contre, j'aime beaucoup être la maison aussi...lol

Et ce qui me fait peur, est que je n'ai pas de sous-sol. Ma garderie serait sur mon étage...avec une salle de jeux à part bien sure.

Tk, ça roule dans ma tête sans bon sens!!!!!!

Je vais probablement prendre une sabatique pour essayer.
Dans tout il y a des pours et des contres.....c'est ça qui est déchirant!

Merci beaucoup de m'aider dans mes choix.... :-)) J'apprécie

Ça me fait rire... le but n'est pas de faire de l'argent!

Tu te fais croire que tu t'apprêtes à travailler 50 à 60 heures semaine - avec tes 2 jeunes enfants et 4 de plus - pour le plaisir? Le réveil sera brutal, ma belle.

Il faudra qu'il te reste une bonne paye, tout compte fait, sinon ne t'embarques pas là-dedans. C'est trop envahissant, pour ta famille.

trebor48 : as-tu lu mon message????

Excuse-moi, mais tu m'insultes....il n'y a rien de drôle là dedans....Grrrr
En tout cas, moi j'ris pas pantoute.

Je parle d'ARRIVER financièrement. Arriver à payer mes factures.
Mon mari est sur le travail partagé. Je dois travailler.
J'Essai de concilier travail-famille.

J'pense pas faire ça pour être riche et de me pogner le beigne....je sais ce qu'implique le métier, ça fait des années que je suis dans le domaine.

Je suis éducatrice en CPE...donc, mon moyen de concillier les deux, serait de faire le même métier, mais à la maison en familial.

J'veux pas faire la piasse....heille voyons....si je sais que c'Est une grosse job, oui j'le sais. En fait je l'imagine, mais je crois qu'on peut y arriver en étant très bien organisée.

En tk....tu es vraiment venue me chercher....

J'le fais pas pour l'argent, j'le ferais pour arriver financièrement, tout en étant AVEC mes enfants, contrairement à l'installation.

Tk j'sais pas pourquoi je me justifie comme ça..

mais chu frustrée de te lire, t'as tellement pas idée.....

Je m'excuse. Je ne voulais pas te blesser. Tu n'avais pas à te justifier, non plus.
T'as raison de me remettre à ma place. Je n'ai pas le droit de pleuvoir sur ta parade. Désolée.

C'est juste que chaque fois que j'entends les gens dire qu'ils ne le font pas pour l'argent - bien moi aussi, ça me fait bondir. Mais pour arriver, financièrement, là ça a de l'allure.

Pour la conciliation travail-famille, tu dois l'assurer aux parents de ton service, mais toi tu devras te battre pour l'obtenir pour la tienne. Malheureusement.

Ce à quoi je faisais allusion, aussi, c'est tout ce que cela implique, que d'ouvrir un milieu familial. Par compte, il y a le projet de loi 51, une fois adopté, qui rendra plus interessant ce type de travail, pour de futures postulantes. Espérons.

Je voulais te faire une mise en garde, parce qu'en CPE, tes conditions de travail sont plus interessantes. Et combien plus valorisantes. Le milieu familial est généralement perçu par les gens du milieu comme étant le mouton noir du réseau. C'est à croire que les CPE ont reconnu 14,000 incompétentes - formées ou pas, tellement ils en parlent avec mépris. Je suis consciente que mes propos font réagir - mais je me demande si ça vaut la peine de quitter définitivement ton CPE, perdre tes acquis, ton ancienneté, s'il tu y détiens un poste permanent...

Et puis, tu as une jeune famille et tu es éducatrice. Je comprends que tu veuilles éduquer toi-même tes enfants. Je suis formée en soins infirmiers et j'ai quitté ce réseau pour la même raison, il y a 15 ans. J'ai ouvert une RTF, accréditée auprès d'un CRDI et j'accueille des enfants en DI et autisme. Et à l'époque, il ne fallait surtout pas dire qu'on voulait - même s'il y a une grande part de 'charité bien ordonnée', à être famille d'accueil - en tirer un 'revenu'. Mais cela n'a remplacé mon salaire de CHSLD qu'après 4-5 ans. Il faut quand même savoir compter.

De plus, il y a 6 ans on a ouvert, mon mari et moi un service en garde régie de 9 enfants. Moi, ça m'a pris 3 ans avant de commencer à faire des sous, avec ça.
Par compte, nous avons beaucoup investi en installation et en matériel, donc, nous avons un très beau milieu. Mes places sont toujours comblées - même si se suis passée au privé depuis janvier.

Encore une fois, je suis désolée de t'avoir irritée. Bonne journée.

Premièrement, je commencerais par te dire que si tu crois être capable de travailler seule à la maison (sans trop t'ennuyer des contacts avec d'autre adultes je veux dire) tu ne peux pas avoir meilleure situation pour élever tes enfants.

En tout cas, je suis toujours émerveillée de pouvoir participer à l'évolution de mes enfants. Je sais très bien que je n,aurais pas pu vivre ça si j'avais été travailler à l'extérieur. En plus, ils ont toujours des amis qui viennent jouer avec eux et leur maman ( les miens se sont habitués assez vite à partager maman) déborde d,activités amusante. Ils ont une stabilité affective et environnemetale et ne connaissent que très peu le stress. Puis en tant qu'éducatrice en cpe, tu sais déjà quelle satisfaction que tu as à travailler avec les enfants.

Pour savoir si tu peux arriver avec le salaire actuel (sujet à changement bientôt dit-on avec l'arrivée de la loi 51):

0-18 mois: 7 $ du parent +19$ contribution cpe + 9.75$ subv poupon
18 mois et + : 7$ du parent + 19$ du Cpe

Je crois que c'est du cas par cas. Tout le monde doit évaluer ça selon leur paiement selon-moi. Et bien moi, j'ai commencé par compter combien j'avais besoin de gagner par semaine pour couvrir les factures. Dans mon cas, le revenus que je faisais en prenant 2 enfants couvrait mes dépenses. Après ça, on a évalué les frais qu'on devrait payer si je devais retourner travailler à l'extérieur de la maison. L'essence, l'usure du véhicule, la garderie pour mon enfant... Je te dirais finalement que je ne suis pas riche, mais je suis capable d'arriver à la fin du mois et que je m'en sors assez bien.

En tant que travailleur autonome, tu as droit de rentrer dans tes dépenses d'entreprise une multitude de dépense. % sur ton montant de nourriture, matériel pédagogique, fourniture de bureau, aménagement...un % des intérets hypotéquaire selon la portion utilisé pour la garde sur 1 an, même chose avec les taxes, hydro... tu peux aussi t'informer à un comptable le montant que tu aurais besoin de payer avec un revenus X (ce que tu auras calculé approximativement)

En conclusion, je te dirais de voir avec ton conjoint si ça vous adonne à tous les 2 d'accueuillir chez-vous des enfants qui se sentiront bientôt comme dans une 2 eme famille, et aussi les parents qui viennent avec. (établi bien tes valeurs et tes règlements au départ...au risque de prendre un peu plus de temps pour trouver la famille «parfaite». Ça peut te sauver des mois de rage...il faut que ça clic sinon, on est pas sur la même longueur d'ondes)

Bien que les journées ne soient pas toutes roses, je suis chanceuse de faire ce métier-là et j'espère pouvoir le faire longtemps.

Salut!
Merci trebor48 d'avoir pris le temps de préciser ta pensé ;-)

Merci lalou pour les explications.

Malgré mes craintes, je vais prendre une année sabatique pour ouvrir mon milieu.
Malgré la baisse de salaire, j'ai vraiment envie de vivre l'expérience.

J'avais un peu la crainte de m'ennuyer du travail d'équipe, mais en ce moment je suis seule avec mes 2 enfants et je suis tellement heureuse d'être à la maison. Contrairement à mon premier congé de maternité ou je trouvais les journées longues!!!

Cela fait quelques années que je songe à ce changement de carrière et que j'investis...on rénove la maison en pensant à cela, des jouets que j'accumule depuis des années dans mon sous-sol (lol), toutes les idées qui mijotent ma ma tête aussi....

Je crois que si je ne tente pas le coup, je vais regretter....

Et oui en CPE les conditions de travail sont intéressantes, mais moi après 6 ans dans le métier, j'ai pas de poste permanent encore...donc pas vraiment les conditions qui viennent avec!! lol Si je suis disponible à temps partiel, je n'aurais jamais les mêmes heures de travail, donc aucune stabilité....etc.....


Donc, je me lance pour l'automne...
J'espère vraiment avoir le même coup de coeur que ma première journée en CPE !

Il y a un service de garde pas loin de chez moi, je vais peut être la contacter pour lui demander si je pourrais aller observer sa routine....

Bonne chance dans ta nouvelle aventure, Mary_gog.

Passe un bel été, il fait si beau!

Si ton conjoint t'appuies financièrement t'auras du plaisir a faire ton travail et la chance d'éduquée tes enfants toi même. c'est une grande richesse de pouvoir le faire de nos jours et tes enfants te le rendra grandement .Le système de fonctionnement est tres frustrant mais bon on fait avec . :party2: Bonne chance dans ta nouvelle entreprise .