Loi 51... bye,bye plainte pécuniaire?

Dans les dispositions finales du projet de loi 51 on peut lire la Loi sur les normes du travail ne s'applique pas en date du dépot du projet de loi.

Petit paragraphes avec un gros impact.... si cette loi ne s'applique pas à nous, les normes ne nous représenterons plus..... Bye la plainte pécuniaire. Toutes ses démarches pour 0$.
Sobou :il pleut:

je ne trouve pas le texte complet du projet de loi 51, au secours de l'aide......... :ordi:

Tous les détails ici,
Bonne Lecture

http://www.assnat.qc.ca/fra/39legislature1/Projets-loi/Publics/09-f051.htm

Moi aussi c'est ce que je comprends......On oublies ca la plainte pécunière.....Et es-ce que j'ai bien compris pour les bureaux coordonateurs ..il ne sera pas permis au centre de la petite enfance (CPE) d'en faire parti????

Francine a écrit:

Moi aussi c'est ce que je comprends......On oublies ca la plainte pécunière.....Et es-ce que j'ai bien compris pour les bureaux coordonateurs ..il ne sera pas permis au centre de la petite enfance (CPE) d'en faire parti????

que veux tu dire par la il ne sera permis pas au cpe de faire parti de quoi.

Si je comprend bien...les cpe seront gérés par du personnel différent de celui des b.c.

Ce serait, si je comprend toujours bien, deux entités totalement à part.

absolument fleurette c'est drette ça !!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!! youpipipipipipipipipipipipipipipipipipi
bye bye boss

donc ca veut dire que nos directrice qui travail sur les deux tableaux (cpe et bc) auront un choix a faire ???

comment vous faite pour vous démeler la dedans moi je suis toute meler ouffffffff

La meilleure recette pour comprendre le débat c'est de vous rendre aux assemblés des ADIM. Ca demande une certaine rigueur j'avoue mais assistez aux réunions les filles c'est primordiales pour savoir où l'on se dirige avec tout ça. Vous avez votre mot à dire vous aussi. Si vous brillez par votre absence on négligera de vous informer. Avouez qu'il est difficile pour celles qui obtiennent des précisions sur le débat de vous tenir au parfum des développements quand vous ne daignez pas démontrer de l'intérêt.

maneric a écrit:

La meilleure recette pour comprendre le débat c'est de vous rendre aux assemblés des ADIM. Ca demande une certaine rigueur j'avoue mais assistez aux réunions les filles c'est primordiales pour savoir où l'on se dirige avec tout ça. Vous avez votre mot à dire vous aussi. Si vous brillez par votre absence on négligera de vous informer. Avouez qu'il est difficile pour celles qui obtiennent des précisions sur le débat de vous tenir au parfum des développements quand vous ne daignez pas démontrer de l'intérêt.

:la vague: :party2: :bravo2: :bravo2: :bravo2:

:félicitation: bien dit, il faut vraiment assister aux convocations, aux réunion, etc... et se tenir les filles et parler fort pour se faire entendre, là c'est assez de faire rire de soi......moi en tout ka je vais m'affirmer et la plus belle chose qui pourrais arriver au BC de Varennnes serais de changer de directrice ... :6: bye bye boss Mme chose, Vaillancourt, Charlebois-Pépin, etc...pas besoin de vous, pour moi vous êtes là que pour empocher et nous faire la vie dure. Je n'ai pas peur de ce que j'écris je m'affirme haut et fort et de toute façon elle connaisse déjà mon opignions depuis le tout début: JE N'AI JAMAIS CRU EN EUX LE BC La Grande Ourse.

maneric a écrit:

La meilleure recette pour comprendre le débat c'est de vous rendre aux assemblés des ADIM. Ca demande une certaine rigueur j'avoue mais assistez aux réunions les filles c'est primordiales pour savoir où l'on se dirige avec tout ça. Vous avez votre mot à dire vous aussi. Si vous brillez par votre absence on négligera de vous informer. Avouez qu'il est difficile pour celles qui obtiennent des précisions sur le débat de vous tenir au parfum des développements quand vous ne daignez pas démontrer de l'intérêt.

oui je veux bien assister aux réunions des A-D-I-M mais ou sont-elles ces réunion ??depuis octobre nous n'avons eu qu'une seule réunion ici a Montreal, ça va pas fort:triste:

Sembleraisque les plaintes faites avant le dépot soit le 13 mai serait traité par les normes? En avez-vous entendu parler?
Sobou :grenouille:

soBou a écrit:

Sembleraisque les plaintes faites avant le dépot soit le 13 mai serait traité par les normes? En avez-vous entendu parler?
Sobou :grenouille:

j'en ai pas entendu parler ca serait intéressant et ca ferais du sens puisque avant la loi 51 on était comme dans un flou qui permettait de suposer que l'ont était salarié...

Qui t'as parlé de ca?