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A l'attention du directeur de l'information:

Projet de loi sur le statut des RI et des RTF - La CSN et la FTQ prêtes pour un moratoire de 30 jours sur leurs requêtes en accréditation
MONTREAL, le 9 avr. /CNW Telbec/ - Compte tenu des discussions qui se
tiennent entre les représentants de la CSN et de la FTQ et ceux du
gouvernement, dans le cadre d'un éventuel projet de loi concernant le régime
des relations du travail ainsi que le statut particulier des ressources
intermédiaires (RI) et des ressources de type familial (RTF), les deux
centrales sont prêtes à demander un moratoire sur les travaux concernant les
requêtes en accréditation déposées à la Commission des relations de travail
(CRT), et ce, jusqu'au 15 mai 2009.
Du même coup, la CSN et la FTQ, qui participent ensemble depuis février à
des rencontres avec les représentants du gouvernement du Québec sur un régime
particulier pour ces ressources, invitent la CSD à accepter le moratoire ainsi
qu'à se joindre à leur table de discussions. "Il faut faire en sorte que l'on
puisse convenir rapidement d'un régime et entamer le processus de négociation
afin que les ressources puissent profiter de conditions de travail adéquates",
a fait remarquer le président de la FTQ, Michel Arsenault.
Le document de travail actuel accorde certaines reconnaissances
fondamentales, comme celui du droit à la syndicalisation, mais comporte aussi
des lacunes importantes. "Donnons-nous les moyens et le temps de nous assurer
que ce nouveau régime couvre les droits sociaux dont ces femmes et ces hommes
ont été privés depuis trop longtemps", a insisté la présidente de la CSN,
Claudette Carbonneau.
Lors d'une rencontre avec des porte-parole du gouvernement qui a eu lieu
cet après-midi, les représentantes et les représentants de la CSN et de la FTQ
ont déposé des textes qui visent à assurer une transition harmonieuse et ainsi
garantir le plus rapidement possible aux ressources le respect de leurs droits
fondamentaux.
Rappelons que ces discussions font suite au jugement rendu par la Cour
supérieure du Québec, en octobre dernier, qui a invalidé la loi 7, laquelle
interdisait notamment aux RI et aux RTF le droit d'accès aux protections
sociales, dont le droit de se syndiquer.

ils nous imitent :grenouille:

Explique toi me semble pas vu grand chose sur la CSQ au bien je l'ai manqué

C'est ce que la CSQ a fait en janvier (le moratoire) pour avoir des consultations avec le conseil du tresor. (desole pour l'absence d'accent, pas mon ordi), donc la CSN et la FTQ se joignent finalement a la CSQ...

didiane a écrit:

ils nous imitent :grenouille:

Pas du tout. La CSQ avait accepté sans aucune réelle garantie. La CSN et La FTQ ( plus de 300 milles employés de l'état) ont sans avoir mis les requêtes sur la glace, débuté des discussions avec le Gouvernement et comme il semble y avoir de bonnes avancés, ils accepteraient pour 30 jours.

Tu vois c ca la négo. tu maintients ton rapport de force pour obtenir des choses.

Je rappel que la CSN et La FTQ représentent ensemble environ 800 milles salariés syndiqués...

didi8 a écrit:

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A l'attention du directeur de l'information:

Projet de loi sur le statut des RI et des RTF - La CSN et la FTQ prêtes pour un moratoire de 30 jours sur leurs requêtes en accréditation
MONTREAL, le 9 avr. /CNW Telbec/ - Compte tenu des discussions qui se
tiennent entre les représentants de la CSN et de la FTQ et ceux du
gouvernement, dans le cadre d'un éventuel projet de loi concernant le régime
des relations du travail ainsi que le statut particulier des ressources
intermédiaires (RI) et des ressources de type familial (RTF), les deux
centrales sont prêtes à demander un moratoire sur les travaux concernant les
requêtes en accréditation déposées à la Commission des relations de travail
(CRT), et ce, jusqu'au 15 mai 2009.
Du même coup, la CSN et la FTQ, qui participent ensemble depuis février à
des rencontres avec les représentants du gouvernement du Québec sur un régime
particulier pour ces ressources, invitent la CSD à accepter le moratoire ainsi
qu'à se joindre à leur table de discussions. "Il faut faire en sorte que l'on
puisse convenir rapidement d'un régime et entamer le processus de négociation
afin que les ressources puissent profiter de conditions de travail adéquates",
a fait remarquer le président de la FTQ, Michel Arsenault.
Le document de travail actuel accorde certaines reconnaissances
fondamentales, comme celui du droit à la syndicalisation, mais comporte aussi
des lacunes importantes. "Donnons-nous les moyens et le temps de nous assurer
que ce nouveau régime couvre les droits sociaux dont ces femmes et ces hommes
ont été privés depuis trop longtemps", a insisté la présidente de la CSN,
Claudette Carbonneau.
Lors d'une rencontre avec des porte-parole du gouvernement qui a eu lieu
cet après-midi, les représentantes et les représentants de la CSN et de la FTQ
ont déposé des textes qui visent à assurer une transition harmonieuse et ainsi
garantir le plus rapidement possible aux ressources le respect de leurs droits
fondamentaux.
Rappelons que ces discussions font suite au jugement rendu par la Cour
supérieure du Québec, en octobre dernier, qui a invalidé la loi 7, laquelle
interdisait notamment aux RI et aux RTF le droit d'accès aux protections
sociales, dont le droit de se syndiquer.

Allo!

C`est pour les (RI) et (RTF) c`est un dossier pour la loi 7....

C`est pas pour les RSG avec la loi 8....

Chaque dossier est différent...la façon de travailler au dossier est différente...

C'est en plein ce que je m'en venais dire bébelle, il n'est aucunement question des éducatrices en milieu familiale, ce communiqué ne parle que pour les Ressources Intermédiaire et les Ressources de Types Familiale ce n'est pas nous ca, ce sont les intervenant aupres des personnes agées, des handicapé et des personnes en pertes de mobilité.

:pas question!:

c'est pour cela que J'ai dit :ils nous imitent

j't,avais compris moi dididane

merci :pensée:

tas raison mais ils ont fait partie de la meme loi sur le baillon que nous et essaie de s'en sortir comme nous
en plus en Belgique tout le personnel aidant font partie de la mem catégorie
qui ont sorti dans la rue

Il serai temps que le gouvernement pense un peu à nous R.S.G. car il va se retrouver avec un super système de garde aux québec mais pas de personnelle pour garder ses chères enfants chéris (et comme on dis, mais enfants son la prunelle de mes yeux, pourquoi laisser pour dernier ceux qui s'occupe à merveille de la prunelle de leurs yeux.) Est ce si peut valorisant à leur yeux de donner à un enfant les besoins dont il a besoin. J'espère qu'un jour quelqu'un quelque part va réaliser qu'on mérite amplement notre salaire et qu'on mérite d'être payer à notre juste valeur.