Allo.
J`appuie la réponse de Steffy, elle a bien raison...même en baisse de ratio on ne se repose pas...il faut une grosse baisse de ratio pour alèger notre travail, 1 enfant en moins genre que tu en as 5 au lieu de 6 ça changera pas grand chose...mais si tu prend la remplaçante, oui il faut que tu la paye mais ça reviens la même paye que si tu baisserais ton ratio de 1 enfant et tu aura ta journée de congé...
1 enfant X 5 jours en PCR (si tu es à 7$) fait 25.50/jour fois 5 jours = 127.50 divisé par l0 heures de garde ça fait 12.75 de l`heure (pas si pire comme tarif
C`est à toi de voir, prend soin de toi! :pour toi: